赵向秋通过省城报纸和电台刊登招聘信息:“施展你的才华,绽放你的青春,博奥手机电脑专营店,诚邀你的加入,工资60元/月加销售分红。”

  赵向秋留了办事处的地址,无事时就和赵裕凌一起在办公室坐等应聘者上门......

  报纸和电台的宣传效果很好,60块钱一个月的高工资很吸引人,不少人循着地址来应聘。

  赵向秋筛选一番后,选了35个初中以上学历,脑子活泛,年龄在20岁左右的人,这些人学习能力强,记忆力好,教他们学用电脑、打印机、收银机要容易很多。

  赵向秋单独招聘了个财务和出纳,这两人都是因为厂里的效益不好要裁员,家里又没关系,被辞退的人。

  赵向秋考核了他们的业务能力,专业方面没问题,有协议约束,又有赵裕凌盯着,不怕他们在账目上动手脚。

  齐萍的工作,赵向秋做了调整,让她做出纳,协助管理账目及库房的所有物资出入。

  赵向秋招了个人事主管和一名助理,协助赵裕凌管理员工和处理琐事。

  赵向秋还选了4个退伍军人,两人作为电脑手机专营店的安保人员;两人帮忙看管办事处的物资,直接住在办事处里,顺带每天下午和赵裕凌一起去收账。

  这四人的工资,赵向秋按100元/月,外加奖金。

  赵向秋送了部手机给赵裕凌,并让他给办事处申请一个固定电话,再添置几辆三轮汽车,便于配送货物。

  安排好人员,赵向秋和赵裕凌重新签了份协议,聘请他为“远大投资有限公司江城办事处”的总经理,工资为200元/月,及所有店铺包括批发城那20个店铺利润10%的分红。

  相应的职责与义务,也在协议里一一列明......

  赵卓妍、萧泽言单独外出,买不了飞机票,只能坐火车,两人几乎和电脑、打印机等那批货同时到的江城。bïmïġë.nët

  赵向秋见他们一块过来,不作任何浪费的把他们全使唤上。

  萧泽言作为男士,脏活累活肯定是他的,安装防盗报警系统的事交由他负责,赵卓妍给新招的员工培训如何使用电脑、打印机、收银机等设备。

  赵向秋也没闲着,选了两个看起来比较斯文的女孩子,教她们泡功夫茶,今后茶叶店的生意由她们负责。

  为了实行差别化销售,赵向秋从空间里拿出百来套茶具,作为茶叶的促销和引流品......

  赵裕凌带着助理专程回了一趟赵家村,订购红薯粉和茶叶。

  赵向忠得知赵向秋要帮他卖茶叶,很开心,全按最低价供货。

  他的茶叶品牌叫“向阳茶”,因有京都的固定采购,销量很稳定。

  卖给组织,赵向忠不敢要高价,同行都在涨价,他不敢,怕给赵向秋和赵父招是非,说他仗着关系,谋取暴利。

  茶叶的利润很薄,这几年一直处于饿不死也发不了财的阶段,若能扩充销售渠道,增加利润,找乡亲们收茶时,也能多报点价格,让大家多赚点......

  赵裕凌回来前,赵向秋特意交代,茶叶的供货价格不能太低,她没想过靠低价占领市场,也没想过通过茶叶挣钱。

  赵向忠低价向组织供茶叶,赵向秋知道,却不好说什么,只能另外想办法帮他扩大销量......

  赵裕凌将赵向秋的意思转达给赵向忠,只要品质有保障,不用低价供货,他们有办法挣钱,主动把拿货价提高了10个点。

  赵向忠推拒了几次,拗不过赵裕凌,只好接受这个价格......

  萧泽言带人安装防盗报警系统时,将文化街转悠了一圈,晚上就找赵向秋商量,那些商铺卖不卖,他想买。

  赵向秋问:“你想买多少?”

  萧泽言想了想说:“文化街建的很有特色,地理位置也好,如果可以,我想全部买下。”

  赵向秋:......

  “我和项目组的同志协商下回复你。”

  萧泽言:“谢谢!”

  项目组的人,包括省政府的部分干部,觉得出租店铺不过瘾,一个店铺一个月才收一万多的租金,分到政府,没几个钱;卖的话一次能进账几十上百万,听着就激动。

  主要是大家都不能保证能在自己的岗位干几年,以后的收益和他们没关系,也不属于他们的政绩。

  对赵向秋说,同意出售文化街的商铺......

  赵向秋琢磨了下,卖了也行,反正自己占了七成分红,不管是卖还是租,都是最大受益者。

  目前有林为华坐镇,没人敢动这些项目的歪心思,等他调任或退休,就不好说了,提前把利益划分清楚也不错。

  正好自己也买几套囤着,这些商铺按照后世的发展,一个月能收上百万的租金......

  赵向秋和大家商量后,将商铺售价定为2500元/平方。

  为了不落人口实,说她独占好处,赵向秋让人在报纸上刊登文化街商铺出售的信息。

  在江城投资了几个项目的港商澳商觉得租店铺不划算,一直没出手,见文化街的商铺能卖了,一人买了2-3个,赵向秋买了10个,剩下的10几个商铺被萧泽言包圆,回笼资金4200多万。

  赵向秋的远大投资能分走2900多万,投资部840万,省政府420万。

  五星级酒店建好后,员工的培训和运营是个大问题,国内没有这方面的人才,需要到国外学习或到香江聘请职业经理人。

  “龙湾”的五星级酒店由港商负责运营,不用操心,江城的五星级酒店需要尽快招聘和培训员工,不然会耽误开业。

  萧家在美国经营了几家五星级酒店,赵向秋懒得折腾,直接问萧泽言有没有这方面的人才推荐。

  萧泽言说:“我三叔萧云帆管理酒店很有一套,家里的酒店几乎都是他在打理,不过他的孩子正在上中学,短期内转不了国籍,只能办工作签,临时回来一段时间,您看可以吗?”

  不是自家的项目,不敢保证对方是否会尽心,赵向秋说她拿出自己名下10%的酒店分红,聘请萧云帆为总经理。

  萧泽言岂敢占丈母娘的便宜,说他们萧家出500万买这10%的股权。

  有利益捆绑,合作关系更牢固,赵向秋接受了这500万。

  这个10%的分红是从赵向秋的远大投资里转让出去的,没有动其他人的利益,项目组的人表示没意见......

  批发市场的商铺,在5月15号左右全部装修完毕,剩下的时间就是上货和打扫卫生了。

  在赵向秋的提议下,省政府让批发市场所在的街道办成立了个物业管理小组,负责批发市场的卫生和治安问题。

  所需经费从商户那里收取,每个商户每月收2块钱。

  这些费用足以支付物业管理小组人员的工资,还能安排几十个工作岗位,街道办很乐意接这份差事......

  经过十来天的培训和演练,新招的那批人已经能熟练的使用收银机、打印机等,罗小海他们推荐的那些人,经过朱小莲的培训,也能合格上岗。

  每个店铺配置一个收银员和2-3个店员,大家互相监督互相配合。

  万事俱备,只等5月18日的开业...... 笔迷阁为你提供最快的我带女儿,穿越60闷声发大财花四海更新,第593章 招聘免费阅读。https://www.bimige.net
章节错误,点此报送(免注册), 报送后维护人员会在两分钟内校正章节内容,请耐心等待