宋念初的组员都是又有能力,性格又好,正好这段时间项目接近尾声,大家都不忙,晚上的聚餐都去了。

  饭店是在公司附近的一家餐厅,先前宋念初还在辉宏工业上班的时候,也和同事来这里聚餐过。

  这家餐厅无论是口味还是用餐环境,大家都很喜欢。

  鉴于大家的口味都不同,宋念初上午来定座位的时候,没有提前就把菜提前点好。

  而是等同事来齐之后,大家商量着一起点了几个各自爱吃的菜。

  这只是同事间普通的聚餐,没有什么商务活动或者是应酬之类的工作任务,大家吃得都很开心,都很随意。

  辉宏工业虽然是老牌的工业企业,但员工福利待遇一直都不错,在业内算是顶尖。

  而且工作作风其实也很轻松,不会像一些老牌工业企业那样固守成规。毣洣阁

  这些都归功于陈烨。

  陈烨接手前,辉宏工业尾大不掉,手续繁杂。

  陈烨接手之后去繁就简,削掉了许多不必要的开支,才让辉宏工业有如今的地位。

  但再轻松还是比不上科林实验室,很多人都很羡慕宋念初的选择。

  在座的一些研究员,很多人在刚毕业的时候,都曾给科林实验室投过简历,但最后都无疾而终。

  其实想想也能知道,实验室一般都要招收顶尖人才,有些是在就业校招时就已经定好了人选。

  社招的可选范围并不比校招多,甚至有时候因为是社招,同样的履历,反而会被杀下来,而校招反而能进去。

  如今宋念初进了科林实验室,辉宏工业的人以后如果想要跳槽去科林实验室,也可以找宋念初内推,总比先前找不着人内推要好一些。

  听到有人跟自己提内推的事,宋念初感到诧异:“你们之前都没有跟科林实验室合作过吗?”

  倒不是她不愿意给这些人内推,只要能力足够,符合科林实验室的要求,品德没有问题的话,宋念初都是愿意给他们一个机会的。

  毕竟今天她给了别人方便,将来别人说不定也会给她一个方便。

  这个社会上还是互帮互助更重要。

  她这么问只是诧异。

  如果先前辉宏工业就跟科林实验室有过合作的话,双方作为合作关系,辉宏工业的员工肯定有和科林实验室工作人员有合作。拿到对方的联系方式也不难。

  虽然有些同事之间很难发展成朋友关系,但有些同事也能相处得不错。

  如果双方相处得不错,找对方要一个科林实验室的内推名额应该也不难。

  毕竟都是同专业的人,双方共事过,工作能力又是知根知底,肯定比去外面找不认识的人购买内推名额更好。

  听到宋念初的问题,那人笑了笑:“之前合作也是有的,但不多,而且都是些小项目。”

  因为是小项目,科林实验室派出的负责人并非是实验室中的骨干成员。

  或者只是派一个骨干过问一下,掌握一下实验进度,但真正的研发是没有骨干人员长期参与的。

  因此辉宏工业这边的研究员也很难接触到科林实验室的骨干。

  他们能在合作中接触到的都只是科林实验室的普通工作人员,而科林实验室的核心骨干成员和普通研究员在内推上有权限差异。

  据宋念初所知,普通的研究员虽然也有内推名额,但是是有限制的。

  如果对方履历不够出色的话,很可能在简历那一关就被hr刷下来。

  但如果是骨干成员推荐的话,即使履历稍微差一点,科林实验室的hr也会愿意给一个机会。

  这件事宋念初也是这两天才知道的。

  她旁敲侧击地向楚寻打听过这个现象,楚寻只是笑了笑,告诉宋念初:“其实所有的履历我都会看一遍,那些被刷掉的、连面试都没有机会参与的人,着实是履历不行。即使进来了科林实验室,也没有办法跟上实验室的项目进度。”

  像宋念初这样的人毕竟是少数,不是所有人都能在离开校园,远离专业三年后,还能迅速把专业知识重新捡起来,并重新杀回职场。

  大部分的人离了也就离了,再想捡起来就难了。

  而且即使宋念初三年没有在职场上参与相关的工作,但是她毕业的学校就已经秒杀了一大帮人。

  即使是宋念初贸然来科林实验室投简历,楚寻看到之后,也会给她一个面试的机会。

  而那些从简历那一关就被刷掉了人,是真的没有什么竞争优势。

  倒也不是说他们非常得差,而是科林实验室对实验员的要求太高了。

  作为一个全球顶尖的实验室,录取的研究员自然也都是全球顶尖的人员。

  竞争如此激烈的情况下,求职者履历如果不够完美,就很容易被竞争者比下去。

  至于那些骨干成员推荐的简历,也并非是因为内推人员在科林实验室有更高的待遇,所以哪怕履历稍微差一点也能入选。

  而是因为楚寻考虑到了对方既然能跟自己实验室的骨干认识,说明自身能力肯定有可取之处。

  而且被内推者在这一行业深耕多年,对专业的了解肯定也更深,因此才会愿意给他们一个面试的机会。

  但也仅限于是面试机会而已。

  如果在面试的时候表现欠佳,同样会被刷下来,无法被科林实验室录取。

  只不过这是科研实验室的内部规则,是几个合伙人心照不宣的秘密。

  楚寻愿意告诉宋念初,是看在两人是朋友的份上。

  宋念初不想当大嘴巴,没有当着这么多人的面,在饭局上说出来。

  她只是答应了对方,如果对方到时候有跳槽的需求,而科林实验室又在收人的话,宋念初愿意帮他内推。

  毕竟她这个小组成员的能力宋念初清楚,这些人去科林实验室任职也是完全没有问题的。

  至于那些如果真的工作能力不行的人,即使找宋念初帮忙内推,宋念初也不会内推的。

  否则的话,对方即使进入了科林实验室,也跟不上实验室的进度。

  这样不仅会连累实验室,也会连累员工自己。 笔迷阁为你提供最快的离婚当天,豪门继承人向我求婚更新,第304章 内推免费阅读。https://www.bimige.net
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